Descrição
LOJAS SALFER
1º Emprego para Aposentados
O programa Primeiro Emprego para Aposentados foi criado com a finalidade de detectar desempregados aposentados que gostariam de trabalhar, além de oferecer serviços de qualidade aos clientes da empresa.
Criado depois da reclamação de alguns clientes em relação à postura de montadores de móveis jovens, que não tinham credibilidade junto às donas de casa, a Salfer resolveu dar oportunidade a pessoas aposentadas, lançando o curso de Montadores de Móveis somente para aposentados.
A primeira edição superou as expectativas tanto no número expressivo de interessados (40), quanto na qualidade dos profissionais que se apresentaram.
Os candidatos passaram por um curso teórico de montador de móveis com duração de 20 dias e fizeram um estágio remunerado que durou dois meses. Das 18 pessoas que se interessaram em fazer o curso, 15 foram contratadas e permanecem na empresa até hoje. A proposta da Salfer é formar 50 montadores de móveis profissionais em todo o estado de Santa Catarina até 2005.
O projeto Primeiro Emprego para Aposentados pretende servir de exemplo para outras empresas que objetivam mudar seu comportamento diante da escassez de mão-de-obra qualificada. A Salfer acredita que este projeto contribui e continuará trazendo resultados positivos para a mudança de atitude da sociedade e dos empregadores como um todo para o grave problema do desemprego de aposentados que gostariam de inserir-se novamente no mercado de trabalho.
Além de recolocar no mercado de trabalho aposentados com idade acima de 45 anos, proporcionar renda a dezenas de famílias e colaborar com o bem-estar de pessoas que estavam se sentindo desvalorizadas, a Salfer objetiva oferecer serviços de qualidade a seus clientes e eliminar as reclamações causadas por falta de profissionalismo, desinteresse ou desqualificação profissional.
O público beneficiado são os colaboradores da empresa, os aposentados e os familiares e clientes da Salfer.
1º Emprego para Aposentados
O programa Primeiro Emprego para Aposentados foi criado com a finalidade de detectar desempregados aposentados que gostariam de trabalhar, além de oferecer serviços de qualidade aos clientes da empresa.
Criado depois da reclamação de alguns clientes em relação à postura de montadores de móveis jovens, que não tinham credibilidade junto às donas de casa, a Salfer resolveu dar oportunidade a pessoas aposentadas, lançando o curso de Montadores de Móveis somente para aposentados.
A primeira edição superou as expectativas tanto no número expressivo de interessados (40), quanto na qualidade dos profissionais que se apresentaram.
Os candidatos passaram por um curso teórico de montador de móveis com duração de 20 dias e fizeram um estágio remunerado que durou dois meses. Das 18 pessoas que se interessaram em fazer o curso, 15 foram contratadas e permanecem na empresa até hoje. A proposta da Salfer é formar 50 montadores de móveis profissionais em todo o estado de Santa Catarina até 2005.
O projeto Primeiro Emprego para Aposentados pretende servir de exemplo para outras empresas que objetivam mudar seu comportamento diante da escassez de mão-de-obra qualificada. A Salfer acredita que este projeto contribui e continuará trazendo resultados positivos para a mudança de atitude da sociedade e dos empregadores como um todo para o grave problema do desemprego de aposentados que gostariam de inserir-se novamente no mercado de trabalho.
Além de recolocar no mercado de trabalho aposentados com idade acima de 45 anos, proporcionar renda a dezenas de famílias e colaborar com o bem-estar de pessoas que estavam se sentindo desvalorizadas, a Salfer objetiva oferecer serviços de qualidade a seus clientes e eliminar as reclamações causadas por falta de profissionalismo, desinteresse ou desqualificação profissional.
O público beneficiado são os colaboradores da empresa, os aposentados e os familiares e clientes da Salfer.
Cargo
Analista de RH
Data do cadastro
Focos de Atuação
Instituição
Nome
MARILDA MERCEDES
Número
169
Palavras Chave
Prática
OPORTUNIDADE DE TRABALHO PARA APOSENTADOS
Stakeholders
Status
Telefone
47 461-6127
